公牛员工行为公约

2024年5月7日发(作者：家具公司网站)

公牛员工行为公约

1.诚信和道德：员工应始终保持诚实、正直和道德操守，诚

信是公司文化的核心价值。

2.尊重和公正：员工应尊重他人的权利和尊严，不歧视或骚

扰任何人，对待每个人都应公正和平等。

3.保护公司利益：员工应保护公司的财务利益，不得从公司

获得个人利益，不得利用公司资源从事非法活动。

4.保护客户隐私：员工应妥善保护客户的个人信息和隐私，

严守保密义务。

5.知识产权保护：员工应尊重他人的知识产权，不得盗用他

人的创意、技术或商业机密。

6.社会责任：员工应关注社会责任，积极参与公益事业和环

境保护。

7.遵守法律法规：员工应遵守国家和地区的法律法规，不参

与任何非法活动。

8.效率和专业素养：员工应高效地完成工作任务，保持专业

素养，不做懒散或不负责任的行为。

9.团队合作：员工应与同事合作，互相支持，建立良好的工

作氛围。

10.处理冲突：员工应以合适的方式处理冲突和纠纷，避免言

行不当对他人造成伤害。

违反这些规定的员工可能会面临纪律处分，甚至被辞退。公

牛集团鼓励员工举报违规行为，并保证不会对举报者进行任何

形式的打击。同时，公司也会提供适当的培训和指导，帮助员

工理解和遵守这些行为准则。